ÇUKURDERE SONDAJ insana yatırım yapmayı temel ilkelerinden biri olarak benimsemiştir. Firmamızın başarısını arkasında kaliteli ve eğitimli insan gücü yatar. Şirketimiz, kaliteli ürün ve hizmetin, nitelikli çalışanlar tarafından üretilebileceğine inanır, çalışanlarımızın gelişimine ve eğitimine önem verir. Çalışanlarımızın hem kişisel hem de mesleki açıdan gelişebilmeleri için uygun ortamı yaratmaktadır. İnsana ve bilgiye önem vermek, performansa dayalı gelişim, yetki ve sorumluluk paylaşımı, objektif değerlendirme ÇUKURDERE SONDAJ İnsan Kaynakları politikasının temel ilkeleridir. İşe alımlarda fırsat eşitliği ilkesi gözetilir, değerlendirmeler bilgi ve deneyime göre yapılır. Bütün çalışanlar iş sonuçları ve yetkinliklerinin ölçülmesi, izlenmesi ve geliştirilmesine dayanan, şirket içi bütün grupların birbirini değerlendirmesine imkân veren bir performans değerlendirme sistemi ile değerlendirilmektedir. Üretilen iş sonuçlarının şirketin temel hedefleri ile ilişkisi izlenerek, yapılan işlerin sağladığı katma değer ölçülmekte ve böylece verimlilik arttırılmaktadır. Performans Değerlendirme sistemi şirketin genel ölçüm sisteminin bir parçasıdır. Profesyonel, düşünsel ve kişisel gelişim olanaklarından yararlanmak istiyorsanız, bize katılın…